公司優(yōu)勢:
雁通航空公司圍繞無人機(jī)重載運(yùn)輸為核心業(yè)務(wù)方向,已與多家央企及重點(diǎn)應(yīng)用場景領(lǐng)域建立合作關(guān)系,公司自有重載無人機(jī)研發(fā)制造團(tuán)隊(duì),專注于100KG及以上級別的重載運(yùn)輸業(yè)務(wù)開展,期待各界精英加盟,共同打造并引領(lǐng)重載運(yùn)輸核心場景綜合服務(wù)商。
崗位職責(zé):
1、熟知輸電線路項(xiàng)目施工生產(chǎn)和組織調(diào)度實(shí)施全過程管理,熟悉相關(guān)施工責(zé)任制和各專業(yè)管理體系,組織落實(shí)各項(xiàng)管理組織和資源配備,并監(jiān)督有效運(yùn)行,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工管理績效的考核及獎(jiǎng)懲。通過一段時(shí)間的培訓(xùn)與熟悉,需將重載無人運(yùn)輸業(yè)務(wù)嵌入到施工組織全流程,從運(yùn)輸實(shí)施的角度,與施工方做好溝通,做好組織與資源匹配,協(xié)同飛手團(tuán)隊(duì)做好重載運(yùn)輸任務(wù)。
2、組織制訂施工現(xiàn)場的重載運(yùn)輸進(jìn)度、與施工方協(xié)同完成安全、質(zhì)量管理實(shí)施計(jì)劃,實(shí)時(shí)掌握施工過程中安全、質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、造價(jià)、組織協(xié)調(diào)等總體情況,做好飛行運(yùn)輸任務(wù)的實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)組織處理工程現(xiàn)場飛行物資運(yùn)輸實(shí)施和檢查中出現(xiàn)的重大問題,制訂預(yù)防措施;
4、負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全文明施工、職業(yè)健康和環(huán)境保護(hù)有關(guān)要求,負(fù)責(zé)組織對重要工序、危險(xiǎn)作業(yè)和特殊作業(yè)項(xiàng)目開工前的安全文明施工條件進(jìn)行檢查簽證確認(rèn);
5、參與對核心勞務(wù)分包隊(duì)伍、公司飛手團(tuán)隊(duì)人員的評價(jià),參與對現(xiàn)場實(shí)施分包隊(duì)伍的選擇推薦和對現(xiàn)場分包人員的配置推薦;
6、配合甲方組織工程施工自檢和質(zhì)量評定工作,完成施工運(yùn)輸專項(xiàng)工作的自檢與質(zhì)量評定,配合公司級專檢、中間驗(yàn)收、竣工預(yù)驗(yàn)收、啟動(dòng)驗(yàn)收和啟動(dòng)試運(yùn)行工作,并及時(shí)組織對相關(guān)問題進(jìn)行閉環(huán)整改。
任職資格:
1、男性,年齡在28-40歲之間,輸變電或電氣工程相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、熟悉國家電力行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),熟悉輸變電線路工程的全套施工流程;
3、具有二級資質(zhì)以上電力施工總承包企業(yè)3年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn);
4、持有一建或二建職稱者優(yōu)先考慮;
5、吃苦耐勞、有較強(qiáng)的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè),具備良好的溝通交流能力及現(xiàn)場管控能力;
能接受公司的出差安排和長期派駐項(xiàng)目工作。
公司福利:
1、基本工資+項(xiàng)目補(bǔ)貼+作業(yè)獎(jiǎng)金;
2、五險(xiǎn)一金+體檢;
3、帶薪假期(法定節(jié)假日、年假、婚產(chǎn)假、喪假等);
4、豐富多彩的員工活動(dòng)(聚餐、旅游、團(tuán)隊(duì)拓展等);
5、公司發(fā)展勢頭猛,員工晉升發(fā)展空間大、團(tuán)隊(duì)務(wù)實(shí),氛圍良好,工作舒心。
雁通航空公司圍繞無人機(jī)重載運(yùn)輸為核心業(yè)務(wù)方向,已與多家央企及重點(diǎn)應(yīng)用場景領(lǐng)域建立合作關(guān)系,公司自有重載無人機(jī)研發(fā)制造團(tuán)隊(duì),專注于100KG及以上級別的重載運(yùn)輸業(yè)務(wù)開展,期待各界精英加盟,共同打造并引領(lǐng)重載運(yùn)輸核心場景綜合服務(wù)商。
崗位職責(zé):
1、熟知輸電線路項(xiàng)目施工生產(chǎn)和組織調(diào)度實(shí)施全過程管理,熟悉相關(guān)施工責(zé)任制和各專業(yè)管理體系,組織落實(shí)各項(xiàng)管理組織和資源配備,并監(jiān)督有效運(yùn)行,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工管理績效的考核及獎(jiǎng)懲。通過一段時(shí)間的培訓(xùn)與熟悉,需將重載無人運(yùn)輸業(yè)務(wù)嵌入到施工組織全流程,從運(yùn)輸實(shí)施的角度,與施工方做好溝通,做好組織與資源匹配,協(xié)同飛手團(tuán)隊(duì)做好重載運(yùn)輸任務(wù)。
2、組織制訂施工現(xiàn)場的重載運(yùn)輸進(jìn)度、與施工方協(xié)同完成安全、質(zhì)量管理實(shí)施計(jì)劃,實(shí)時(shí)掌握施工過程中安全、質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、造價(jià)、組織協(xié)調(diào)等總體情況,做好飛行運(yùn)輸任務(wù)的實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)組織處理工程現(xiàn)場飛行物資運(yùn)輸實(shí)施和檢查中出現(xiàn)的重大問題,制訂預(yù)防措施;
4、負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全文明施工、職業(yè)健康和環(huán)境保護(hù)有關(guān)要求,負(fù)責(zé)組織對重要工序、危險(xiǎn)作業(yè)和特殊作業(yè)項(xiàng)目開工前的安全文明施工條件進(jìn)行檢查簽證確認(rèn);
5、參與對核心勞務(wù)分包隊(duì)伍、公司飛手團(tuán)隊(duì)人員的評價(jià),參與對現(xiàn)場實(shí)施分包隊(duì)伍的選擇推薦和對現(xiàn)場分包人員的配置推薦;
6、配合甲方組織工程施工自檢和質(zhì)量評定工作,完成施工運(yùn)輸專項(xiàng)工作的自檢與質(zhì)量評定,配合公司級專檢、中間驗(yàn)收、竣工預(yù)驗(yàn)收、啟動(dòng)驗(yàn)收和啟動(dòng)試運(yùn)行工作,并及時(shí)組織對相關(guān)問題進(jìn)行閉環(huán)整改。
任職資格:
1、男性,年齡在28-40歲之間,輸變電或電氣工程相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、熟悉國家電力行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),熟悉輸變電線路工程的全套施工流程;
3、具有二級資質(zhì)以上電力施工總承包企業(yè)3年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn);
4、持有一建或二建職稱者優(yōu)先考慮;
5、吃苦耐勞、有較強(qiáng)的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè),具備良好的溝通交流能力及現(xiàn)場管控能力;
能接受公司的出差安排和長期派駐項(xiàng)目工作。
公司福利:
1、基本工資+項(xiàng)目補(bǔ)貼+作業(yè)獎(jiǎng)金;
2、五險(xiǎn)一金+體檢;
3、帶薪假期(法定節(jié)假日、年假、婚產(chǎn)假、喪假等);
4、豐富多彩的員工活動(dòng)(聚餐、旅游、團(tuán)隊(duì)拓展等);
5、公司發(fā)展勢頭猛,員工晉升發(fā)展空間大、團(tuán)隊(duì)務(wù)實(shí),氛圍良好,工作舒心。
職位類別: 其他
舉報(bào)
物業(yè)管理經(jīng)理職業(yè)大全:

- 公司規(guī)模:1 - 49人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū):廣東-廣州市-白云區(qū)
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